Tensione tra i dipendenti del comune di Bagheria per presunte liste di 'mobilità' delle fasce A e B

Circola grande preoccupazione e allarme oggi tra i dipendenti comunali del cmune di Bagheria, per la proroga dei cosiddetti 'contrattisti' , e per la voce circolata stamane di liste di mobilità per dipendenti di fascia A e B. 

Il segretario e il caposettore si stanno sforzando di riportare la serenità ridimensionando i rumors alla effettiva realtà. Questi i fatti così come sono stati ricostruiti dall'assessore alle Finanze Laura Maggiore.

Nell'incontro di Roma dei primi di novembre con i tre commissari incaricati dal Ministero degli Interni di gestire il dissesto finanziario del nostro comune è stato richiesto all'amministrazione di produrre una serie di atti  alcuni dei quali legati al numero, alle qualifiche e alle funzioni  del personale che presta servizio presso l'Ente.

Per quanto riguarda i contrattisti il cui rapporto di lavoro andrà a scadere il 30 novembre si era pensato ad una miniproroga al 31 dicembre, che pare fosse anche avallata da autorevoli pareri dell'amministrazione regionale.

Nei fatti però il comune di Bagheria, che attualmente compartecipa con la Regione a pagare i contrattisti con 2/3 dell'onere delle retribuzione deve ridurre del 50% questa partecipazione, essendo ente dissestato, e su questo non ci piove, perchè la norma è inserita nella legge nazionale di stabilità e ad essa non ci si può sottrarre a meno di una modifica parlamentare della limitazione suddetta.

La proroga di un mese poggerebbe la propria legittimità su una serie di norme regionali relative ai 'contrattisti': ora pare che il comune abbia inserito questa proroga di 31 giorni all'interno di un piano di programmazione triennale del personale, e questo aspetto non convince gli interessati che in queste ore interloquiscono con il segretario generale e il dirigente del settore, dr.ssa Vincenza Guttuso, per capire meglio cosa comporti questo iter.

Per quanto riguarda le presunte liste di mobilità, abbiamo chiesto all'ssessore alle Finanze Laura Maggiore che ci ha spiegato, che in realtà si tratta di "elenchi di personale  di fascia A e B in esubero rispetto alle necessità ed ai servizi ad oggi ricoperti, ma che nella delibera che la giunta si appresta ad approvare nel pomeriggio sono state  inserite anche le ipotesi di riallocazione di questo personale in altri servizi".

L'amministrazione quindi,  vuole, da un canto tutelare i dipendenti ma dall'altro deve adeguarsi alle normative, e fare soprattutto il massimo sforzo per non perdere una serie di professionalità essenziali per il buon funzionamento dell'Ente.

In copertina foto di archivio